HR Coaching
Wil jij jouw agile HR skills verdiepen? Heb je de rol als Scrum Master, product owner of coach binnen HR?
Ik ondersteun je graag in je ontwikkeling.
Coaching bij mij betekent dat jij in de lead bent, maar je er niet alleen voor staat. Samen maken we een ontwikkelplan en checken we geregeld in.
Waarom Agile HR?
Ik geloof dat we als HR te lang op gewoontes hebben doorgebouwd zonder kritisch te kijken naar de relevantie en effectiviteit ervan. Het is tijd om op een andere manier naar HR te kijken en afscheid te nemen van ineffectieve gewoontes. Zodat HR relevant blijft in organisaties die toekomstbestendig willen zijn.
HR wendbaarder maken met Agile heeft veel positieve effecten, waaronder:
- Meer retentie van medewerkers;
- Verbeterde productiviteit;
- Meer betrokkenheid;
- Nieuwe en efficiëntere manieren van samenwerken;
- Een frisse blik op HR werkzaamheden;
- Begrijpen wat millennials en generatie Z zoeken in een werkgever.
Wat kenmerkt mijn coaching?
Ontwikkelplan
We maken een visualisatie van jouw ontwikkeldoelen. Elke sessie pakken we dit plan erbij en monitoren zo de voortgang op jouw doelen.
Praktische insteek
Een positieve, nuchtere en praktische insteek ligt ten grondslag aan mijn coachingsmethodiek. Ik ben fan van vlotheid en structuur.
Ervaren & opgeleid
Naast mijn ervaring als agile coach en loopbaancoach, heb ik opleidingen gevolgd bij Van Harte Lingsma, Better Minds at Works en Durf te Leiden.
“Dankzij Willemijn’s warme coaching en praktische insteek, hielp ze mij met het reflecteren op mijn acties en dat te vertalen naar een volgende stap. Hierdoor kon ik vol zelfvertrouwen een volgende stap nemen in mijn rol als Agile HR coach. Bedankt!”
Hoe werkt het?
Diepgaand intakegesprek
Ik begin altijd met een intakegesprek. Om elkaar te leren kennen, de wensen, behoeften en uitdagingen in kaart te brengen.
We brengen in kaart wat jouw ontwikkelingsbehoeftes zijn, inclusief 0-meting.
Coaching gesprekken
Ik help je verder bekwamen als Agile HR professional.
- Een korte rapportage na ieder gesprek;
- Verbeteringen bijhouden (tracking);
- Vergroten van zelfkennis en reflectievermogen;
- Inzicht in mogelijkheden en alternatieven.
Post-coaching check-in
In dit korte gesprek (30 minuten) checken we even in en kijken hoe alles goed.
Aftercare
Na afloop krijg je aftercare. Dat kan in de vorm zijn van extra lees-, kijk-, of luistermateriaal, extra opdrachten, een (online) Q&A sessie of een check-in gesprek.
HR Coaching op maat
Ontwikkel jezelf (verder) als Agile HR professional.
- Coaching traject op maat;
- Inclusief vrijblijvend intakegesprek en 0-meting;
- Leer alles over de Agile HR mindset;
- Vergroot je zelfkennis en reflectievermogen.
HR Coach
Willemijn
Ik ben een ervaren Agile HR manager, coach en spreker. Met mijn kennis wil ik je helpen op een frisse manier naar HR te kijken.
Ik geloof dat wij het beste uit onszelf kunnen halen in een vrije en veilige omgeving.
Vlotheid en structuur, daar hou ik van. Je krijgt snelle antwoorden, heldere taakverdelingen en stappenplannen en regelmatige checks.
Veelgestelde vragen
Hoeveel gesprekken gaan we voeren?
Het traject bestaat uit meerdere gesprekken. Hoeveel gesprekken precies verschilt per persoon.
Wat voor opleidingen heb je gevolgd?
Naast mijn ervaring als agile coach en loopbaancoach, heb ik opleidingen gevolgd bij:
- Van Harte Lingsma;
- Better Minds at Works (opleiding Mentaal Kapitaal coach);
- Durf te Leiden van Brene Brown via Marjon Bohre.
Ben ik geschikt voor jouw coaching?
Wil jij jouw agile HR skills echt verdiepen? Heb je de rol als Scrum Master, product owner of coach binnen HR? Dan ben je welkom!
Wat levert deze coaching mij op?
Je ontwikkelt je (verder) als Agile HR professional.
En na de training?
Na afloop van een traject draag ik zorg voor de aftercare.
Dat kan in de vorm zijn van extra lees-, kijk-, of luistermateriaal, extra opdrachten, een (online) Q&A sessie of een check-in gesprek.
Staat jouw vraag er niet bij? Neem gerust contact op.